Als Unternehmer, Autor, Trainer und Coach mit langjähriger selbständiger Berufspraxis verstehe ich mich als Gestalter von „Räumen”, in denen Lernen geschieht, Wesentliches erkannt und Veränderung möglich wird.
Fehler zeigen nur was fehlt
Exzellenz statt Perfektion
Es geht (nur) leicht
Keine Antwort ohne Frage
Erfolg lässt sich nicht vermeiden
Unsere Gefühle und unser Denken – unser „inneres Spiel“ – wirken sich weit mehr auf unsere Handlungen und unser Verhalten aus, als wir denken. Am sichtbarsten wird diese Wechselwirkung zwischen unserem äußeren und inneren „Spiel“, wenn wir ins Tun kommen und uns bewegen. Deshalb kommen spielerisch-bewegenden Aktivitäten eine besondere Rolle zu.
Damit wird es leicht, wahrzunehmen was in uns vorgeht, was uns wirklich bewegt, motiviert oder auch ängstigt. Potentiale werden freigesetzt, Möglichkeiten und Grenzen erkannt und jede/r geht in jedem Moment den eigenen Weg, sei es in Bezug auf gewünschte Veränderungen oder Lernen in jeglicher Form.
Wie bewegt man Menschen sich selbst zu bewegen
Coaching in Bewegung www.wandercoaching.de
Jonglieren und die Kunst des Loslassens
inner game und der Körper als Spiegel
Bewegung und Spiele im Seminar
lebendiges Lernen und Lehren
Spielraum für Wesentliches
„Sie verstehen es auf so freudige, humorvolle, leichte und doch so lebendige Art und Weise zum Nachdenken wichtiger Themen anzuregen!“
„Aus meiner Sicht heraus fand ich faszinierend, wie Sie die Businesswelt mit ganzheitlichen, naturorientierten Ansätzen verbinden und damit Öffnungen und Aufweichungen bewirken.“
„Ein Rückblick auf den gemeinsam mit inner game gegangenen Weg und auf die erlangten Veränderungen bei uns und unseren Mitarbeitern spiegelt einen Quantensprung wider, der uns das sichere Gefühl gibt, den Spielraum für die wesentlichen Herausforderungen der Zukunft erkannt zu haben. Und dazu braucht es eine „Gegenwelt“, welche Sie mit Ihren Spielräumen respektive Freiräumen ermöglichen.“
„Es wird ein Raum geöffnet in dem Gewohnheiten auf spielerische und wertschätzende Art hinterfragt werden und Lust auf Neues entsteht. “
Dipl. Betriebswirt (Jg. 57),
Ich bevorzuge eine flexible, schnelle und lebendige Vorgehensweise und die Einbeziehung des Körpers in geistige Lernprozesse. Wichtig ist mir dabei, Kernpunkte herauszufinden und kreative Lösungen gemeinsam zu entwickeln.
